關(guān)于做好2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知
鄒人社發(fā)〔2015〕46 號(hào)
各鎮(zhèn)（街道辦事處）,，經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì),，縣直各單位（部門(mén)）,，各企業(yè)：
為認(rèn)真做好2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作,，根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知》(濱人社字〔2015〕159號(hào))要求,，結(jié)合我縣實(shí)際,，現(xiàn)將有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一,、嚴(yán)格評(píng)審范圍，完善評(píng)審體制
1,、根據(jù)評(píng)審權(quán)限調(diào)整組建初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì),，負(fù)責(zé)我縣所屬的相應(yīng)級(jí)別專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)審工作。各專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)要嚴(yán)格按照國(guó)家頒布的專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例規(guī)定的系列（專業(yè)）范圍組織評(píng)審,，不得超越權(quán)限跨系列（專業(yè)）受理申報(bào)材料和進(jìn)行評(píng)審。全國(guó)已實(shí)施相應(yīng)級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一考試的系列（專業(yè)）,，不再進(jìn)行相應(yīng)系列（專業(yè)）和級(jí)別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作,。
按照《國(guó)務(wù)院關(guān)于取消和調(diào)整一批行政審批項(xiàng)目等事項(xiàng)的決定》（國(guó)發(fā)〔2014〕27號(hào)）取消“國(guó)際商務(wù)專業(yè)人員”職業(yè)資格的規(guī)定，我省撤銷省國(guó)際商務(wù)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格高級(jí)評(píng)審委員會(huì),，已取得國(guó)際商務(wù)師資格并在專業(yè)技術(shù)崗位從事國(guó)際商務(wù)工作的人員,，可按經(jīng)濟(jì)專業(yè)申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)資格。
2,、凡在我縣企業(yè)事業(yè)單位,、社會(huì)中介組織從事專業(yè)技術(shù)工作，與用人單位確定了人員勞動(dòng)（聘用）關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人員，以及在城市,、農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作但無(wú)工作單位的人員,，均可按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)條件申報(bào)評(píng)審相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。公務(wù)員,、列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員以及不在專業(yè)技術(shù)崗位工作的人員,，除國(guó)家和省另有規(guī)定的外，不得申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,。
二,、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，突出業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)
3,、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省制定的申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的標(biāo)準(zhǔn)條件,。要認(rèn)真貫徹公開(kāi)、公正和綜合評(píng)價(jià)原則,，突出業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)和自主創(chuàng)新能力,，堅(jiān)持把品德、知識(shí),、能力和業(yè)績(jī)作為推薦和評(píng)審的主要依據(jù),，把擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、發(fā)明專利和轉(zhuǎn)化生產(chǎn)力的能力作為評(píng)審的重要依據(jù),，注重向基層,、企業(yè)、非公有制單位和一線專業(yè)技術(shù)人員傾斜,。
4,、認(rèn)真執(zhí)行破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的標(biāo)準(zhǔn)條件。對(duì)符合《山東省高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格破格申報(bào)指導(dǎo)條件（試行）》（魯人發(fā)〔2005〕15號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)濱州市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格破格申報(bào)指導(dǎo)條件（試行）的通知》（濱專字〔2005〕58號(hào)）等文件規(guī)定,，破格申報(bào)中,、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的專業(yè)技術(shù)人員，須由受委托承擔(dān)中,、高級(jí)評(píng)審委員會(huì)日常事務(wù)工作的辦事機(jī)構(gòu)組織業(yè)務(wù)測(cè)試后,，提交評(píng)審委員會(huì)單獨(dú)評(píng)審。
5,、認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于完善職稱外語(yǔ)考試有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人發(fā)〔2007〕19號(hào)）等職稱外語(yǔ)政策規(guī)定,。符合免于職稱外語(yǔ)考試的專業(yè)技術(shù)人員，須提供《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格免于職稱外語(yǔ)考試審核表》,；符合放寬外語(yǔ)成績(jī)要求的,，須提供職稱外語(yǔ)考試成績(jī)通知書(shū)和《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格放寬外語(yǔ)成績(jī)要求審核表》。
根據(jù)《關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員職稱外語(yǔ)等級(jí)統(tǒng)一考試的通知》（人發(fā)〔1998〕54號(hào)）規(guī)定,，從事理工,、衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)工作,，職稱外語(yǔ)考試選擇英語(yǔ)的，應(yīng)分別提供符合要求的理工,、衛(wèi)生類職稱外語(yǔ)考試成績(jī)通知書(shū),。
根據(jù)《關(guān)于2015年度全國(guó)職稱外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)使用標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社字〔2015〕264號(hào)）規(guī)定,今年我省使用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行全國(guó)通用標(biāo)準(zhǔn)60分，達(dá)到全國(guó)通用標(biāo)準(zhǔn)分的,，外語(yǔ)考試成績(jī)有效期至評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格為止,；對(duì)符合《關(guān)于完善職稱外語(yǔ)考試有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人發(fā)〔2007〕19號(hào)）中放寬外語(yǔ)成績(jī)要求規(guī)定的，全省當(dāng)年有效外語(yǔ)成績(jī)要求放寬至50分,，當(dāng)年可申報(bào)副高級(jí),、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
6,、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家對(duì)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求的規(guī)定,。申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，須取得規(guī)定的全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試應(yīng)考科目（模塊）合格證,。符合《關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人發(fā)〔2002〕9號(hào)）、《關(guān)于海外留學(xué)回國(guó)等部分專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格免于外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（魯人發(fā)〔2006〕7號(hào)）中暫不參加考試,、免考部分科目（模塊）或免于計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試規(guī)定的,，應(yīng)按要求提供相關(guān)證明材料。
7,、職稱外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)通知書(shū),、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書(shū)須提供原件。如原件丟失,，按隸屬關(guān)系提出申請(qǐng),，由省人事考試中心補(bǔ)發(fā)證書(shū)或開(kāi)具證明。符合職稱外語(yǔ)免于考試,、放寬成績(jī)要求的和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力免于考試,、暫不參加考試、免考部分科目（模塊）的,，需填寫(xiě)審核表,，按照規(guī)定程序報(bào)市專業(yè)技術(shù)人員管理處審核蓋章。職稱外語(yǔ)放寬成績(jī)審核表當(dāng)年有效,，職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力免試等其他審核表3年內(nèi)有效,。
8、按照《山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》的規(guī)定,，繼續(xù)教育證書(shū)中記載的專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的時(shí)間,、內(nèi)容,、學(xué)分等基本情況,，作為專業(yè)技術(shù)人員晉升,、聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)之一。今年申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員,，須報(bào)送經(jīng)政府人社部門(mén)驗(yàn)審合格的繼續(xù)教育證書(shū),。
三、嚴(yán)格申報(bào)推薦,，落實(shí)崗位要求
9,、繼續(xù)實(shí)行個(gè)人申報(bào)、民主評(píng)議推薦,、單位審查,、主管部門(mén)審核的申報(bào)推薦辦法。單位組織推薦時(shí),，要按規(guī)定公開(kāi)專業(yè)技術(shù)任職條件,、推薦辦法、申報(bào)人評(píng)審材料,、被推薦申報(bào)人員名單等情況,，同時(shí)應(yīng)一并公布崗位名稱及空崗數(shù)量，要嚴(yán)格程序,，嚴(yán)密組織,，按要求成立7人以上在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員組成的推薦委員會(huì)（專家委員會(huì)或?qū)W術(shù)委員會(huì)，規(guī)模較大的單位應(yīng)相應(yīng)增加人數(shù)）,，對(duì)申報(bào)人的職業(yè)道德,、工作態(tài)度、學(xué)術(shù)技術(shù)水平,、工作能力和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)等進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),，提出推薦名單，排出推薦名次,。單位根據(jù)推薦委員會(huì)提出的推薦名單,，研究確定推薦人選，經(jīng)公示5個(gè)工作日無(wú)異議后推薦上報(bào),。
各部門(mén)（單位）要對(duì)申報(bào)人員的條件,、報(bào)送材料等認(rèn)真審核，嚴(yán)格把關(guān),。要嚴(yán)格按照市人力資源和社會(huì)保障局要求,，認(rèn)真組織民主評(píng)議和專家推薦，并排出推薦名次,，出具推薦意見(jiàn),，填寫(xiě)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)推薦情況表》（附件1），與其他評(píng)審材料一并上報(bào),。
10,、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，應(yīng)與所在專業(yè)技術(shù)崗位要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格系列（專業(yè)）相一致，本單位未設(shè)置相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的,，不得推薦評(píng)審相應(yīng)系列（專業(yè)）的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,。
11、按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院第652號(hào)令）和事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)規(guī)定,，事業(yè)單位實(shí)行崗位管理制度,。
已實(shí)行按崗評(píng)審的中小學(xué)等事業(yè)單位，根據(jù)核準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)量,、等級(jí)結(jié)構(gòu)和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位空缺需求,，組織專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)推薦工作。通過(guò)評(píng)審的,，由單位按規(guī)定程序和崗位要求聘用到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位,。
12、按照事業(yè)單位崗位管理和職稱改革的有關(guān)規(guī)定,，中小學(xué)教師和實(shí)行以考代評(píng)系列的專業(yè)技術(shù)人員,，不再適用原人事部《＜企事業(yè)單位評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)若干問(wèn)題暫行規(guī)定＞有關(guān)具體問(wèn)題的說(shuō)明》（人職發(fā)〔1991〕11號(hào)）中“關(guān)于國(guó)家教委承認(rèn)的正規(guī)全日制院校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期滿并考核合格，即可聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)問(wèn)題”的規(guī)定,，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定參加相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審或考試,。
13、實(shí)行預(yù)申報(bào)制度,。事業(yè)單位要按照專業(yè)技術(shù)崗位的設(shè)置數(shù)量,、專業(yè)特點(diǎn)和需求情況，在組織開(kāi)展推薦申報(bào)工作之前,，由人社部門(mén)研究擬定申報(bào)推薦計(jì)劃,，并報(bào)市專業(yè)技術(shù)人員管理處，確定本年度推薦數(shù)額,。各單位要嚴(yán)格按照規(guī)定的數(shù)額組織開(kāi)展申報(bào)推薦工作,。實(shí)行評(píng)聘分開(kāi)的事業(yè)單位具有高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)超過(guò)核準(zhǔn)的相應(yīng)崗位數(shù)15%的和尚未實(shí)施崗位設(shè)置管理制度的事業(yè)單位,，除引進(jìn)的急需高層次專業(yè)技術(shù)人才外,，不再申報(bào)推薦。
各單位（部門(mén)）在報(bào)送高,、中級(jí)評(píng)審材料前,，要根據(jù)核定的崗位數(shù)額研究擬定各系列申報(bào)數(shù)量，填報(bào)《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格預(yù)申報(bào)情況表》（附件2）上報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理股（勞動(dòng)大廈1002房間,，聯(lián)系電話：4269105）,，經(jīng)市專業(yè)技術(shù)人員管理處審核同意后，再組織開(kāi)展申報(bào)推薦工作,。
14,、事業(yè)單位工作人員在管理崗位上工作,，因工作需要確需在專業(yè)技術(shù)崗位上兼職并按干部人事管理權(quán)限審批同意的，申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格須提供《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職審批表》原件,。
15、專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位調(diào)整需要改系列（專業(yè)）申報(bào)評(píng)審與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同等級(jí)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，應(yīng)在現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位上工作一年以上,，經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的方可申報(bào)推薦，未按規(guī)定取得相應(yīng)系列（專業(yè)）資格的,，不得申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，國(guó)家和省另有規(guī)定的除外。
16,、非企事業(yè)單位的人員交流或聘用到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作,，須在本單位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的,，方可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,。
17、專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，應(yīng)實(shí)事求是地填寫(xiě)申報(bào)材料,，按要求提供各種證明材料和能夠反映本人任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)技術(shù)水平、能力,、業(yè)績(jī)的代表性成果或受獎(jiǎng)項(xiàng)目,。其中，填報(bào)的科研成果及獲獎(jiǎng)項(xiàng)目不超過(guò)3項(xiàng),，論文（著作,、作品等）不超過(guò)3件。
18,、實(shí)行個(gè)人誠(chéng)信承諾制度,。專業(yè)技術(shù)人員填寫(xiě)《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》時(shí)，應(yīng)在“任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記（或個(gè)人總結(jié)）”欄的最后填寫(xiě)如下承諾語(yǔ)：“本人承諾：所提供的個(gè)人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確,，對(duì)因提供有關(guān)信息,、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果，責(zé)任自負(fù)”,。
19,、專業(yè)技術(shù)人員所在單位及其主管部門(mén)、呈報(bào)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)申報(bào)推薦材料的審核把關(guān),。重點(diǎn)審核申報(bào)人員的工作業(yè)績(jī),、從事專業(yè)工作年限、聘用年限,、學(xué)歷,、科研成果,、論文、著作,、職稱外語(yǔ),、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力證書(shū)等內(nèi)容是否真實(shí)準(zhǔn)確。對(duì)審核情況填寫(xiě)明確意見(jiàn),，并按要求簽名,、蓋章。其中,，所在單位須在《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》及《評(píng)審簡(jiǎn)表》的單位意見(jiàn)欄填寫(xiě)：“本單位已對(duì)提供的申報(bào)材料逐一審核,，真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦,。”負(fù)責(zé)人簽名,，單位蓋章。報(bào)送材料時(shí)同時(shí)填寫(xiě)《推薦評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人員情況審核表》（附件3,，同時(shí)報(bào)送電子版）及承諾書(shū)（附件5）,，并按要求簽名、蓋章,。
20,、推薦評(píng)審各級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，由各主管部門(mén)統(tǒng)一審核呈報(bào),；勞務(wù)派遣人員,、人事代理人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)會(huì)同申報(bào)人所在單位推薦申報(bào),；城市無(wú)工作單位的職業(yè)者和農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,，由其所在街道社區(qū)、村委會(huì)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障所推薦申報(bào),，逐級(jí)審核上報(bào),。未經(jīng)各單位或主管部門(mén)審核并填寫(xiě)審核意見(jiàn)的材料一律不予受理。
21,、申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格繼續(xù)實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化申報(bào)和評(píng)審,。申報(bào)人員和單位請(qǐng)使用《山東省職稱評(píng)審管理系統(tǒng)》（網(wǎng)絡(luò)版），登錄地址為：http://sdzc.sdeic.gov.cn,。高,、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審材料的報(bào)送、受理嚴(yán)格按《關(guān)于報(bào)送專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明》（附件4）的相關(guān)規(guī)定辦理,。申報(bào)人和呈報(bào)部門(mén)必須按照要求,，規(guī)范、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)材料。報(bào)送時(shí)間和其他事項(xiàng)按《2015年度專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審材料報(bào)送時(shí)間安排表》（附件6）的規(guī)定時(shí)限辦理,，逾期不予受理,。
四、嚴(yán)格評(píng)審程序,，規(guī)范評(píng)審行為
22,、各評(píng)審委員會(huì)應(yīng)嚴(yán)格按照《山東省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審辦法（試行）》（魯人發(fā)〔2002〕26號(hào)）規(guī)定的程序和要求，認(rèn)真組織評(píng)審,。
23,、嚴(yán)格執(zhí)行異議期公示制度。評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)束后,，辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)將評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的人員名單、異議期公示通知及時(shí)通知呈報(bào)部門(mén)逐級(jí)反饋到申報(bào)人所在單位公示,，并同時(shí)在辦事機(jī)構(gòu)所在部門(mén)（單位）的信息網(wǎng)和各級(jí)呈報(bào)部門(mén)信息網(wǎng)公示15天,。公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定核準(zhǔn)并行文公布,。
24,、對(duì)評(píng)審結(jié)果審核、備案過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,，評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)經(jīng)呈報(bào)部門(mén),、單位主管部門(mén)反饋到專業(yè)技術(shù)人員所在單位，由所在單位進(jìn)行具體核實(shí),，單位主管部門(mén)及呈報(bào)部門(mén)要進(jìn)行認(rèn)真審核,，提出明確意見(jiàn)后，及時(shí)上報(bào)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu),。
五,、嚴(yán)格評(píng)審紀(jì)律，精心組織實(shí)施
25,、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作政策性強(qiáng),，各級(jí)、各部門(mén)（單位）要精心組織實(shí)施,，確保專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作有序進(jìn)行,。人力資源社會(huì)保障部門(mén)要認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)評(píng)審工作的監(jiān)督,、檢查和指導(dǎo),。各評(píng)審委員會(huì)及其辦事機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的政策規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行核準(zhǔn)的評(píng)審工作方案,，按照統(tǒng)一的部署要求組織申報(bào)推薦和評(píng)審,，不得另行制定標(biāo)準(zhǔn)條件和評(píng)審程序。
26、嚴(yán)防濫用行政權(quán)力干預(yù)職稱評(píng)審工作,。認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于嚴(yán)格職稱評(píng)審規(guī)定嚴(yán)防濫用行政權(quán)力干預(yù)職稱評(píng)審工作的通知》（魯人社字〔2015〕348號(hào)）有關(guān)規(guī)定,，在職稱申報(bào)推薦、呈報(bào),、評(píng)審,、異議期公示等環(huán)節(jié)，嚴(yán)防濫用行政權(quán)力干預(yù),。對(duì)違反規(guī)定的相關(guān)責(zé)任人,，按照有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)和政紀(jì)處分。
27,、建立職稱評(píng)審違紀(jì)違規(guī)信息檔案,。對(duì)在申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格中弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)的人員全部納入違紀(jì)違規(guī)信息檔案,，與專業(yè)技術(shù)人員資格考試,、公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試等各類違紀(jì)違規(guī)信息統(tǒng)一管理使用,。
28,、認(rèn)真及時(shí)辦理相關(guān)信訪事項(xiàng)。根據(jù)《信訪條例》等有關(guān)規(guī)定,，按照事實(shí)清楚,、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng),、手續(xù)完備等要求,，對(duì)信訪事項(xiàng)逐級(jí)認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，提出明確意見(jiàn),，由調(diào)查人和有關(guān)單位負(fù)責(zé)人簽名,、加蓋單位公章后，將《山東省職稱信訪舉報(bào)事項(xiàng)調(diào)查核實(shí)情況表》及有關(guān)核實(shí)材料及時(shí)上報(bào),。
29,、嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律，嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為,。按照《關(guān)于對(duì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作加強(qiáng)監(jiān)督檢查的通知》（魯人職〔1997〕23號(hào)）要求,，加強(qiáng)對(duì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的監(jiān)督檢查。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假,、營(yíng)私舞弊的人員,、直接責(zé)任人及其有關(guān)部門(mén)（單位）相關(guān)責(zé)任人員，按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第12號(hào)）,、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（人社部令第18號(hào)）,、《關(guān)于處理專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作中違反政策紀(jì)律問(wèn)題的暫行規(guī)定》（魯人職〔1994〕9號(hào)）和《關(guān)于對(duì)職稱評(píng)審工作中提供,、偽造虛假材料人員的處理意見(jiàn)》（濱人社字〔2010〕119號(hào)）等文件的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。
30,、2015年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作總的安排是：7-9月組織申報(bào),、評(píng)議推薦和呈報(bào)；10月底前完成評(píng)審工作,；12月底前完成審核,、備案工作。具體安排按《2015年度專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審材料報(bào)送時(shí)間安排表》（附件6）的規(guī)定時(shí)限辦理,，逾期不予受理,。各單位（部門(mén)）于7月30日前到縣人力資源和社會(huì)保障局專技股領(lǐng)取材料。
31,、評(píng)審工作結(jié)束后,，各單位要進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，形成書(shū)面材料,，于2015年12月底前報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局專技股,。
專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作是貫徹落實(shí)全省人才工作會(huì)議精神，大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略的重要措施,，是堅(jiān)持科學(xué)人才觀,，不斷加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要手段,，涉及面廣,，政策性強(qiáng)，各級(jí)各部門(mén)（單位）要高度重視,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，精心組織，統(tǒng)籌安排,，密切配合,，注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決遇到的新情況、新問(wèn)題,，確保各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)完成,。
附件：1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)推薦情況表
2.事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格預(yù)申報(bào)情況表
3.推薦評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人員情況審核表
4.關(guān)于報(bào)送專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明
5.承諾書(shū)
6.2015年度專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審材料報(bào)送時(shí)間安排表
7.裝訂材料目錄格式
8.專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件
鄒平縣人力資源和社會(huì)保障局
二〇一五年七月十三日
魯公網(wǎng)安備37162602000039號(hào)