關(guān)于做好2008年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的意見
鄒人字[2008]25號(hào)
各鎮(zhèn),、街道辦事處,，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)，縣直各部門（單位）：
專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員品德,、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià),，是實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)的重要措施。為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求和事業(yè)單位人事制度改革的客觀需要,，不斷改進(jìn)和完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審制度,，現(xiàn)就做好2008年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作提出如下意見：
1、嚴(yán)格按照國家和省制定的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件組織申報(bào),、推薦和評(píng)審,。各初級(jí)評(píng)審委員會(huì)要認(rèn)真貫徹公正、公平和綜合評(píng)價(jià)原則,，堅(jiān)持品德,、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為評(píng)審的主要依據(jù),，突出業(yè)績(jī),、貢獻(xiàn)和自主創(chuàng)新能力，注重基層和一線專業(yè)技術(shù)人員,。要把擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),、發(fā)明專利和轉(zhuǎn)化生產(chǎn)力的能力作為評(píng)審的重要依據(jù)，使具有自主創(chuàng)新能力的人才優(yōu)先得到培養(yǎng)和重用,。
2,、嚴(yán)格執(zhí)行破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的標(biāo)準(zhǔn)條件。為鼓勵(lì)優(yōu)秀人才脫穎而出,，對(duì)個(gè)別不具備規(guī)定學(xué)歷或任職年限,，但確有真才實(shí)學(xué),、業(yè)績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出,，并符合《濱州市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格破格申報(bào)指導(dǎo)條件（試行）》（濱專字[2005]58號(hào)）和縣里的相關(guān)規(guī)定的專業(yè)技術(shù)人員,，允許破格申報(bào)高、中級(jí)和初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,。
3,、認(rèn)真執(zhí)行省人事廳《關(guān)于完善職稱外語考試有關(guān)問題的通知》（魯人發(fā)[2007]19號(hào)）等職稱外語政策規(guī)定。符合免于職稱外語考試的專業(yè)技術(shù)人員,，須提供《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格免于職稱外語考試審核表》,；符合放寬外語成績(jī)要求的，須提供外語考試成績(jī)通知書和《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格放寬外語成績(jī)要求審核表》,。
4,、認(rèn)真執(zhí)行對(duì)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求的規(guī)定。申報(bào)中,、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，須取得規(guī)定的全國專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試應(yīng)考科目（模塊）合格證。符合省人事廳《關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)問題的通知》（魯人發(fā)〔2002〕9號(hào)）,、《關(guān)于海外留學(xué)回國等部分專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格免于外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（魯人發(fā)[2006]7號(hào)）中暫不參加考試,、免考部分科目（模塊）或免于計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的規(guī)定的，應(yīng)按要求提供相關(guān)證明材料,。
5,、繼續(xù)實(shí)行個(gè)人申報(bào)、民主評(píng)議推薦,、單位審查,、主管部門審核的辦法進(jìn)行申報(bào)。單位組織申報(bào)推薦時(shí),，要成立7人以上在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員組成的專家委員會(huì)（或?qū)W術(shù)委員會(huì)）,，對(duì)申報(bào)人的學(xué)術(shù)、技術(shù)水平進(jìn)行評(píng)價(jià),，提出推薦意見,，并根據(jù)專家推薦意見，綜合考慮申報(bào)人的品德,、業(yè)績(jī),、工作能力和工作態(tài)度等情況，確定推薦人選,，經(jīng)公示無異議后推薦上報(bào),。
受組織派遣赴四川抗震救災(zāi)第一線工作的專業(yè)技術(shù)人員，符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)條件的優(yōu)先申報(bào)推薦。
6,、各單位組織事業(yè)單位申報(bào)推薦時(shí),，要認(rèn)真研究系列（專業(yè)）專業(yè)技術(shù)崗位需求情況，結(jié)合崗位設(shè)置情況組織申報(bào),。具有高,、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)已超過按實(shí)施崗位設(shè)置管理規(guī)定應(yīng)設(shè)置的相應(yīng)崗位數(shù)15%的，要從嚴(yán)掌握,，一般不再推薦申報(bào),。按省人事廳規(guī)定，高等院校和科研機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)本單位相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位空缺需求情況組織推薦申報(bào)和評(píng)審,，沒有空缺崗位的,，不再組織推薦申報(bào)。
7,、推薦評(píng)審各級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,，由主管部門統(tǒng)一審核呈報(bào)；縣人才服務(wù)中心人事代理人員由縣人才服務(wù)中心審核呈報(bào),。
8,、各單位要嚴(yán)格把關(guān)，未經(jīng)人事部門審核的材料,，不得呈報(bào),。評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要對(duì)呈報(bào)材料進(jìn)行認(rèn)真審核，不符合標(biāo)準(zhǔn)條件和規(guī)定要求的材料不會(huì)受理,。凡評(píng)審?fù)ㄟ^后經(jīng)審核不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)條件和申報(bào)評(píng)審程序的，一律取消資格,。
9,、申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格仍使用市人事局印制的統(tǒng)一規(guī)范表格。高,、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審材料的報(bào)送按《關(guān)于報(bào)送2008年度高,、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料有關(guān)問題的說明》辦理。
10,、專業(yè)技術(shù)人員要實(shí)事求是地填寫申報(bào)材料和提供各種證明材料,，并在《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》中“任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記（或個(gè)人總結(jié)）”欄的最后填寫如下承諾語：“本人承諾：所提供的個(gè)人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確，對(duì)因提供有關(guān)信息,、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果,，責(zé)任自負(fù)。”
11,、繼續(xù)實(shí)行異議期公示制度,。對(duì)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)將評(píng)審?fù)ㄟ^的人員名單、異議期公示通知及時(shí)通知呈報(bào)部門逐級(jí)反饋到申報(bào)人所在單位公示。并同時(shí)在辦事機(jī)構(gòu)所在部門（單位）的信息網(wǎng)和各級(jí)政府人事部門信息網(wǎng)上進(jìn)行公示,。公示無異議的,，按有關(guān)規(guī)定核準(zhǔn)行文公布。
12,、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作政策性強(qiáng),，涉及廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益，各級(jí)人事部門,、各評(píng)審委員會(huì)及其辦事機(jī)構(gòu)要高度重視,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任,，精心組織,，抓好落實(shí)，確保專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作有序進(jìn)行,。各級(jí)人事部門要認(rèn)真履行職責(zé),，嚴(yán)格把關(guān)，加強(qiáng)對(duì)評(píng)審工作的監(jiān)督,、檢查和指導(dǎo),。各評(píng)審委員會(huì)及其辦事機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的政策規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行核準(zhǔn)的評(píng)審工作方案,，按照統(tǒng)一的部署要求組織申報(bào)推薦和評(píng)審,，不得另行制定標(biāo)準(zhǔn)條件和評(píng)審程序。
13,、認(rèn)真辦理專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審信訪事項(xiàng),。各級(jí)人事部門及評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要按照《關(guān)于規(guī)范職稱信訪舉報(bào)事項(xiàng)調(diào)查核實(shí)情況的通知》及有關(guān)規(guī)定，對(duì)信訪事項(xiàng)逐級(jí)調(diào)查核實(shí),，提出明確意見,，由調(diào)查人、有關(guān)單位負(fù)責(zé)人簽名后,，將《山東省職稱信訪舉報(bào)事項(xiàng)調(diào)配核實(shí)情況表》及有關(guān)核實(shí)材料上報(bào),。
14、嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律,，加大對(duì)違紀(jì)人員的處罰力度,。認(rèn)真遵守《濱州市職稱評(píng)審工作紀(jì)律》（濱專字[2006]38號(hào)），對(duì)違反規(guī)定程序及弄虛作假,、營私舞弊的直接責(zé)任人及其有關(guān)部門（單位）相關(guān)責(zé)任人員,，按照省紀(jì)檢委、省監(jiān)察廳,、省人事廳《關(guān)于對(duì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作加強(qiáng)監(jiān)督檢查的通知》（魯人職〔1997〕23號(hào)）,、《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理意見》（人事部令第3號(hào)）和《關(guān)于處理專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作中違反政策紀(jì)律問題的暫行規(guī)定》（魯人職〔1994〕9號(hào)）》嚴(yán)肅查處。各評(píng)委辦事機(jī)構(gòu)上報(bào)核準(zhǔn)或備案材料時(shí)，將本年度違紀(jì)違規(guī)人員名單及違紀(jì)違規(guī)事由同時(shí)上報(bào),，并通知所在單位按規(guī)定進(jìn)行處理,。
15、2008年專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作總的安排是,，8～9月組織申報(bào),、評(píng)議推薦和呈報(bào)；10-11月完成評(píng)審和審核,、備案工作,。
16、評(píng)審工作結(jié)束后,，各單位要進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),，形成書面材料，于2009年1月底前報(bào)縣人事局工資科干股,。市人事局將對(duì)各評(píng)審委員會(huì)及其辦事機(jī)構(gòu)的工作情況進(jìn)行檢查評(píng)估,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善制度,，不斷提高評(píng)審質(zhì)量,。
附件 ：
專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件
二○○八年八月十一日
專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件
一、各級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件
1,、學(xué)歷條件：初級(jí)要求中專以上學(xué)歷,；中級(jí)要求大專以上學(xué)歷；高級(jí)要求大本以上學(xué)歷,。所學(xué)專業(yè)要求與晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)對(duì)口,。
2、職稱晉升任職年限條件：?jiǎn)T級(jí),，大?；蛑袑．厴I(yè)工作見習(xí)一年期滿。助級(jí),、碩士學(xué)位獲得者或研究生班結(jié)業(yè)及第二學(xué)士學(xué)位獲得者,；大本畢業(yè)工作見習(xí)1年期滿,；大專畢業(yè)擔(dān)任員級(jí)2年以上,；中專畢業(yè)擔(dān)任員級(jí)4年以上。中級(jí),，大專畢業(yè)擔(dān)任助理4－5年,；獲得學(xué)士學(xué)位或大本畢業(yè)擔(dān)任助理4年以上；碩士研究生畢業(yè)擔(dān)任助理3年,；研究生班結(jié)業(yè)及第二學(xué)士學(xué)位獲得者,，擔(dān)任助理3年；獲得博士學(xué)位，有一定工作成績(jī)者,。副高級(jí),，具有大本以上學(xué)歷，擔(dān)任中級(jí)5年以上,；獲得博士學(xué)位,，擔(dān)任中級(jí)2－3年。正高級(jí),，擔(dān)任副高級(jí)5年以上,。
3、職稱晉升專業(yè)年限條件：?jiǎn)T級(jí),，中專第一學(xué)歷1年,，第二學(xué)歷2年。助級(jí),，大專第一學(xué)歷3年,，第二學(xué)歷5年；大本第一,、第二學(xué)歷都是1年,。中級(jí)，大專7－8年,；本科5年,；碩士、研究生第一學(xué)歷3年,，第二學(xué)歷4年,。副高、本科10年,；碩士,、研究生8年；博士3年,。正高,，本科15年；碩士,、研究生13年,；博士8年。
4,、職稱晉升繼續(xù)教育條件：任職年限內(nèi)平均每年的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)要達(dá)到20學(xué)分,，其中公修學(xué)分不少于5分。
二,、高,、中,、初級(jí)破格申報(bào)條件
（一）基本條件
1,、符合專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例規(guī)定的政治條件,，任現(xiàn)職以來，各年度考試均為合格（或職稱）以上,，其中至少有兩年度考核為優(yōu)秀,。
2、一般需任下一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿三年以上,。
3,、取得符合規(guī)定的外語、計(jì)算機(jī)考試成績(jī),。
4,、取得符合規(guī)定的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)分。
?。ǘ┢聘裆陥?bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格業(yè)務(wù)條件
具備下列1,、3或2、3條件（同一獲獎(jiǎng)項(xiàng)目,、獲獎(jiǎng)?wù)撐幕蛑靼匆豁?xiàng)計(jì)算）的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員可破格申報(bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,；
1、承擔(dān)國家級(jí)項(xiàng)目（課題）,，并已經(jīng)省級(jí)以上業(yè)務(wù)主管部門組織同行專家鑒定,，其成果具有國內(nèi)先進(jìn)水平；或者已經(jīng)省級(jí)以上業(yè)務(wù)主管部門組織同行專家鑒定,，在管理,、應(yīng)用技術(shù)推廣（包括專利成果推廣應(yīng)用）中取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益，或其教學(xué),、科研成果在全省推廣,。
2、獲得國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)的主要完成人,；或者獲省,、部級(jí)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)以上及相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目的主要完成人；或者獲省社會(huì)科學(xué)成果二等獎(jiǎng)以上的主要完成人,；或者獲兩項(xiàng)以上國家專利（至少有一項(xiàng)發(fā)明專利）,，并在實(shí)踐中推廣應(yīng)用。
3,、在中央和國家機(jī)關(guān)各部委主辦具有國內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)公開發(fā)行的專業(yè)報(bào)刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文三篇以上（獨(dú)立完成或第一作者,，每篇3000字以上）,；或者公開出版由本人撰寫的本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的兩部以上專著或譯著,；或者從事文化藝術(shù),、文學(xué)創(chuàng)作工作，在省級(jí)以上專業(yè)報(bào)刊,、出版社發(fā)表,、出版了80萬字以上的文學(xué)作品，且作品在國內(nèi)有重大影響,，受到文學(xué)藝術(shù)界的高度評(píng)價(jià),。
（三）,、破格申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格業(yè)務(wù)條件
具備下列1,、3或2、3條件（同一獲獎(jiǎng)項(xiàng)目,、獲獎(jiǎng)?wù)撐幕蛑靼匆豁?xiàng)計(jì)算）的中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員可破格申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,，其中獲得設(shè)區(qū)的市政府或省級(jí)以上政府人事部門與業(yè)務(wù)主管部門聯(lián)合表彰的，符合下列條件之一的也可破格申報(bào),。
1,、承擔(dān)省級(jí)項(xiàng)目（課題），并已經(jīng)省級(jí)業(yè)務(wù)主管部門組織同行專家鑒定,，其成果具有省內(nèi)先進(jìn)水平,；或者已經(jīng)省級(jí)業(yè)務(wù)主管部門組織同行專家鑒定，在管理,、應(yīng)用技術(shù)推廣（包括專利成果推廣應(yīng)用）中取得較好的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益,，或其教學(xué)、科研成果在全省或設(shè)區(qū)的市范圍內(nèi)推廣,。
2,、獲省、部級(jí)科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)以上及相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目的主要完成人,；或者獲省社會(huì)科學(xué)成果三等獎(jiǎng)以上的主要完成人,；或者教學(xué)、科研成果獲省政府業(yè)務(wù)主管部門或設(shè)區(qū)的市政府組織評(píng)審的二等獎(jiǎng)（或三等獎(jiǎng)兩項(xiàng)）以上的主要完成人,；或者獲兩項(xiàng)以上國家專利,，其中至少一項(xiàng)在實(shí)踐中推廣應(yīng)用。
3,、在省級(jí)以上業(yè)務(wù)部門主辦具有國內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)公開發(fā)行的專業(yè)報(bào)刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文三篇以上（獨(dú)立完成或第一作者,，3000字以上）；或者公開出版由本人撰寫的本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的一部以上專著或譯著,；或者主持編寫大型系列國家或部頒標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,；或者主持編寫在省以上范圍通用的教材（理工、農(nóng)林,、醫(yī)學(xué),、體育類教材本人撰寫部分不少于15萬字,，文史、財(cái)經(jīng),、政法,、管理、藝術(shù)類教材本人撰寫部分不少于20萬字）,；或者從事文化藝術(shù),，文學(xué)創(chuàng)作工作，在省級(jí)以上專業(yè)報(bào)刊,、出版社發(fā)表,、出版了50萬字以上的文學(xué)作品，且作品在省內(nèi)有重大影響,，受到文學(xué)藝術(shù)界的較高評(píng)價(jià),。
（四）破格申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格業(yè)務(wù)條件
具備下列一條（同一獲獎(jiǎng)項(xiàng)目,、獲獎(jiǎng)?wù)撐幕蛑靼匆豁?xiàng)計(jì)算）的助理級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員可破格申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格：
1,、獲省、部級(jí)以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)或社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)的前五位人員,；
2,、獲市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)成果一等獎(jiǎng)的首位人員；獲兩項(xiàng)市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)或自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)成果二等獎(jiǎng)的首位人員,；
3,、在國際學(xué)術(shù)期刊、國內(nèi)中文核心期刊上發(fā)表過3篇以上（均為第一作者,，3000字以上）本專業(yè)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文,；
4、因?qū)I(yè)技術(shù)工作成績(jī)突出被市級(jí)以上政府或國家部委表彰并授予榮譽(yù)稱號(hào),；
5,、獲得市以上有突出貢獻(xiàn)的專家（專業(yè)技術(shù)人員）稱號(hào)的專業(yè)技術(shù)人員。
?。ㄎ澹┚邆湎铝袟l件之一者可破格晉升助級(jí)職稱：
1,、獲得省部級(jí)以上科技三等獎(jiǎng)；
2,、獲得市級(jí)以上科技一等獎(jiǎng)或獲得市級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)的前兩位人員,；
3、獲得縣級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)的前兩位人員或獲得縣級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)的首位人員,；
4,、在國家級(jí)刊物上發(fā)表過2篇有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文或在省級(jí)刊物上發(fā)表過3篇有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的論文（均須1500字以上）；
5,、大中型企業(yè)中層兼任專業(yè)技術(shù)工作,；
6,、小型企業(yè)正、副職兼任專業(yè)技術(shù)工作,；
7、大專畢業(yè)從事專業(yè)工作滿8年,；
8,、中專畢業(yè)從事專業(yè)工作滿15年；
9,、從事專業(yè)技術(shù)工作滿20年以上的專業(yè)技術(shù)人員,；
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