關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市人社局《關(guān)于開展管理崗位工作人員能力建設(shè)培訓(xùn)的通知》的通知
鄒人社發(fā)[2013]47號(hào)
各鎮(zhèn)（街道）,、縣直各部門,、縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)：
為不斷提高我市企事業(yè)單位管理人員的綜合素質(zhì)，加快構(gòu)建終身教育體系,，促進(jìn)學(xué)習(xí)型社會(huì)的形成,。經(jīng)市局研究決定，開展全市企事業(yè)單位管理人員能力建設(shè)培訓(xùn)工作,。培訓(xùn)對(duì)象為事業(yè)單位中執(zhí)行職級(jí)工資制度的工作人員,，企業(yè)中在管理崗位的工作人員。現(xiàn)將通知轉(zhuǎn)發(fā)你們,，各單位要嚴(yán)格按照通知精神,，認(rèn)真組織好人員統(tǒng)計(jì)、網(wǎng)上報(bào)名和培訓(xùn),、考試工作,，并于2013年5月25日前將《全市管理崗位工作人員能力建設(shè)培訓(xùn)人員匯總表》（含電子版）報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局職業(yè)能力建設(shè)股(地址：縣人才市場201室，聯(lián)系電話：2182007),。
二O一三年五月十五日
濱州市人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于開展管理崗位工作人員能力建設(shè)培訓(xùn)的通知
濱人社字〔2013〕125號(hào)
各縣（區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局,，濱州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、高新區(qū),、北海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨群工作部,，市直各企事業(yè)單位（部門）、各高等院校：
為不斷提高我市企事業(yè)單位管理人員的綜合素質(zhì),，加快構(gòu)建終身教育體系,，促進(jìn)學(xué)習(xí)型社會(huì)的形成，根據(jù)《干部教育培訓(xùn)工作條例》,、《山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》,、中共山東省委組織部山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人事管理的意見》（魯人社[2013]13號(hào)）和濱州市政府辦公室《關(guān)于做好全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位教育培訓(xùn)工作的通知》（濱政辦發(fā)[2012]7號(hào)）及企事業(yè)單位人事管理的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定,，開展全市企事業(yè)單位管理人員能力建設(shè)培訓(xùn)工作?，F(xiàn)將有關(guān)問題通知如下：
一、培訓(xùn)目的
培訓(xùn)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，以提高政治理論素養(yǎng),、職業(yè)道德、履職能力和提升綜合素質(zhì)能力為目標(biāo),，根據(jù)管理人員職位特點(diǎn),，著眼于時(shí)代發(fā)展和管理需要，緊密結(jié)合我市實(shí)際設(shè)置課程,，提高管理人員的管理能力,，努力造就一支政治堅(jiān)定,、精神高尚、職業(yè)操守良好的管理隊(duì)伍,。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
必修課程為：職業(yè)道德與修養(yǎng),、公共服務(wù),、突發(fā)事件應(yīng)急管理、現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略,、心理調(diào)適能力,；選修課程為：生態(tài)危機(jī)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù),、現(xiàn)代辦公,、低碳經(jīng)濟(jì)等。
三,、培訓(xùn)對(duì)象
事業(yè)單位中執(zhí)行職級(jí)工資制度的工作人員,，企業(yè)中在管理崗位的工作人員。
四,、培訓(xùn)時(shí)間
2013年培訓(xùn)時(shí)間擬定于6月進(jìn)行,。
五、培訓(xùn)方式
采取網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)方式,，網(wǎng)上報(bào)名,、網(wǎng)上面授、網(wǎng)上完成作業(yè),、網(wǎng)上培訓(xùn)效果評(píng)價(jià),。
六、考核登記
按照《山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》,、中共山東省委組織部山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人事管理的意見》（魯人社[2013]13號(hào)）,、濱州市政府辦公室《關(guān)于做好全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位教育培訓(xùn)工作的通知》（濱政辦發(fā)[2012]7號(hào)）和《濱州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育登記及考核辦法》（濱人社發(fā)[2011]43號(hào)）的要求，培訓(xùn)情況和學(xué)習(xí)成績記入干部培訓(xùn)檔案,，作為職務(wù)晉升,、競聘上崗、年度考核的重要依據(jù),，不參加培訓(xùn)或者培訓(xùn)不合格的不予以學(xué)分登記審核,，年度考核不得定為優(yōu)秀等次，不能列為政府特殊津貼,、有突出貢獻(xiàn)專家等各類評(píng)選事項(xiàng)的候選人,。
七、相關(guān)要求
1,、各企事業(yè)單位及其主管部門要認(rèn)真做好宣傳工作,，積極動(dòng)員和支持管理人員參加培訓(xùn)，確保管理人員接受繼續(xù)教育的權(quán)利得以順利實(shí)現(xiàn)。
2,、各縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,、各開發(fā)區(qū)黨群工作部要組織人員摸清在管理崗位工作人員情況，在此基礎(chǔ)上全面開展工作,。
3,、請(qǐng)各縣（區(qū)）人社局、開發(fā)區(qū)黨群工作部,、市直企事業(yè)單位（部門）,、高等院校于5月31日前將《全市管理崗位工作人員能力提升培訓(xùn)人員匯總表》報(bào)濱州市勞動(dòng)力培訓(xùn)中心職業(yè)能力提升科（濱州市府右街37號(hào)，濱州市人社局三樓）,，建設(shè)學(xué)員信息庫,，逾期不報(bào)名又非新進(jìn)人員將無法參加培訓(xùn)，無法登記學(xué)時(shí),。聯(lián)系人：陳翠莉,，E-mail:[email protected]，聯(lián)系電話：3188021,。具體參訓(xùn)事宜另行通知,。
附件：全市管理崗位工作人員能力建設(shè)培訓(xùn)人員匯總表
濱州市人力資源和社會(huì)保障局
2013年5月2日
魯公網(wǎng)安備37162602000039號(hào)