濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）工作人員公告
按照《濱州市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配規(guī)定》（濱組通〔2014〕131號(hào)）有關(guān)要求，經(jīng)中共濱州市委組織部,、濱州市人力資源社會(huì)保障局研究，決定為濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選(招聘)部分工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、遴選（招聘）范圍
1,、公務(wù)員崗位遴選范圍：我市市級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員,，以及我市市級(jí)及以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照管理登記且在編在崗的工作人員。
2,、財(cái)政撥款事業(yè)崗位招聘范圍：我市市級(jí)及以下事業(yè)單位中占財(cái)政撥款事業(yè)編制的在編在崗人員,，以及我市市級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員）登記且在編在崗的人員。
中央,、省駐濱垂直管理單位市級(jí)及以下機(jī)關(guān)(單位)符合條件的人員也可報(bào)名,。
二、資格條件
參加公開遴選（招聘）的人員應(yīng)具備以下條件：
1,、具有良好的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正,。
2,、具有2年以上基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷是指在縣（市,、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政群機(jī)關(guān),，行政村（城市社區(qū)）,，企業(yè)、事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟(jì)組織,、社會(huì)組織的工作經(jīng)歷,。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位的工作經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷,。
3,、報(bào)考公務(wù)員崗位的，應(yīng)具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷,；報(bào)考事業(yè)崗位的,，應(yīng)具有2年以上機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作人員經(jīng)歷，其中,，通過公開招考錄用的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員）報(bào)考的,，需在機(jī)關(guān)（參照公務(wù)員法管理單位）服務(wù)滿五年（含試用期）。
4,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位年度考核均為稱職（合格）以上等次,。
5、具有遴選（招聘）崗位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和職務(wù)職級(jí)等條件,。
6,、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
7,、符合遴選（招聘）崗位要求的年齡,、學(xué)歷等其他資格條件（詳見附件1）。
年齡和工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2016年2月2日,。
具有下列情形之一的,，不得參加公開遴選（招聘）：
1、未經(jīng)組織審核同意的,。
2,、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
3,、受處分期間或者未滿影響期限的,。
4、按照國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定,，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任（聘任）有其他限制性規(guī)定的,。
5,、尚在新錄用（聘用）人員試用期或任職試用期的。
6,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)考人員應(yīng)符合《公務(wù)員回避規(guī)定（試行）》,、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等文件規(guī)定的相關(guān)回避要求,。
三、報(bào)名與資格審查
報(bào)名與資格審查由市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)實(shí)施,，市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。
1,、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,。采取個(gè)人自愿并經(jīng)組織同意方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位,，多報(bào)無效,。報(bào)名時(shí)需提供以下材料：（1）本人有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件；（2）畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件,；（3）《濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）報(bào)名登記表》（附件2）,；（4）《濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）誠(chéng)信承諾書》（附件3）；（5）單位主管部門出具的同意報(bào)考和具有相關(guān)工作經(jīng)歷的證明（其中縣區(qū)選調(diào)生和科級(jí)干部由縣區(qū)委組織部、黨群工作部出具）,；（6）本人近期一寸同底版免冠照片三張,；（7）公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員）報(bào)考的，需提供《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表》復(fù)印件,；（8）事業(yè)單位人員報(bào)考的,，需提供《事業(yè)單位聘用人員登記表》復(fù)印件和編制部門出具的編制性質(zhì)及在編證明。
報(bào)名時(shí)間：2016年2月2日—2月4日,，上午8:30—11:30,，下午2:00—5:30。
報(bào)名地點(diǎn)：詳見附件1,。
2,、資格審查。資格審查貫穿遴選（招聘）全過程,，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,，一律取消資格。資格審查結(jié)束后,，最終確定的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到遴選（招聘）計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的崗位,，按1:3的比例相應(yīng)核減或取消遴選（招聘）計(jì)劃。已報(bào)考取消遴選（招聘）崗位的人員,，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合資格條件的其他崗位,。
3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證,。通過資格審查的人員,，發(fā)放準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間,、地點(diǎn)在濱州市委組織部網(wǎng)站,、濱州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、濱州人事考試信息網(wǎng)另行通知,。
四,、考試
考試分為筆試和面試，滿分均為100分,。筆試由市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，面試由市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局和市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織,。
1、筆試,。主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平,、分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線,，由市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局視考試情況確定。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,?？忌鷳{準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證參加考試，兩證缺一不可,。
2,、面試。面試主要測(cè)試報(bào)考人員的能力素質(zhì),、個(gè)性特征以及與報(bào)考崗位的匹配度等,，一般采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行,。具體時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知。
面試人選從達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按1:3的比例確定,；達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定,。面試人選確定后,，因放棄面試資格等原因造成的空缺，不再遞補(bǔ),。面試形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,，擬確定為考察對(duì)象的面試成績(jī),，不得低于本次公開遴選(招聘)其他崗位進(jìn)入考察范圍人員面試最低成績(jī),。
面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī),、面試成績(jī)各占50%的比例,，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試,、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),，尾數(shù)四舍五入。
五,、考察與體檢
(一)考察
考察采取差額方式進(jìn)行,。根據(jù)遴選(招聘)計(jì)劃和考試總成績(jī)，由高分到低分按規(guī)定確定考察對(duì)象,。如考試總成績(jī)相同,，按筆試成績(jī)由高分到低分確定；如筆試成績(jī)也相同且影響錄用（聘用）的，進(jìn)行加試,。遴選(招聘)計(jì)劃1—2名的,，差額1名；遴選(招聘)計(jì)劃3名的,，差額2名,。
考察對(duì)象確定后，市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局和市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)進(jìn)行考察,。考察工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),，注重工作實(shí)績(jī)，全面,、客觀,、公正地了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、作風(fēng)紀(jì)律、崗位匹配度以及是否存在回避情形等方面的情況,。同時(shí),，查閱干部檔案，核實(shí)有關(guān)報(bào)考信息是否真實(shí),，相關(guān)手續(xù)是否完備,。
(二)體檢
考察工作結(jié)束后，綜合考試考察情況,，結(jié)合崗位需求,，按照遴選(招聘)計(jì)劃等額確定體檢人員。體檢參照錄用公務(wù)員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，由市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局和市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,，在同崗位其他考察對(duì)象中確定遞補(bǔ)人選,。
六、公示和辦理相關(guān)手續(xù)
根據(jù)考察,、體檢結(jié)果和崗位要求,，確定擬錄用（聘用）人員，并進(jìn)行公示,，公示期為5個(gè)工作日,。公示期滿,，對(duì)沒有問題或反映問題不影響錄用（聘用）的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職（聘用）手續(xù),；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,，取消遴選（招聘）資格。因被取消遴選(招聘)資格或放棄錄用(聘用)資格等原因造成的空缺,，不再遞補(bǔ),。
七、其他
1,、公開遴選(招聘)的工作人員脫貧攻堅(jiān)工作結(jié)束后,，根據(jù)工作表現(xiàn)和工作需要，在市直單位作出妥善安排,。
2,、考試有關(guān)信息在濱州市委組織部網(wǎng)站（www.bzzzb.gov.cn）、濱州市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.bzhrss.gov.cn),、濱州人事考試信息網(wǎng)(www.bzrsks.gov.cn)公布,。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。
本公告由市委組織部,、市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：3162280,，3183907,，3162973，3162948,。
關(guān)于報(bào)考崗位要求,、資格條件等相關(guān)情況，請(qǐng)咨詢市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,，咨詢電話詳見附件1,。
附件：1、濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）崗位一覽表
2,、濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）報(bào)名登記表
3,、濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）誠(chéng)信承諾書
4,、濱州市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公開遴選（招聘）有關(guān)問題解答
中共濱州市委組織部
濱州市人力資源和社會(huì)保障局
2016年1月29日
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