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山東省人民政府關(guān)于發(fā)布2012年企業(yè)工資指導(dǎo)線的通知
發(fā)布時間:2012-04-02     瀏覽次數(shù):6685

山東省人民政府

關(guān)于發(fā)布2012年企業(yè)工資指導(dǎo)線的通知

魯政字〔201234

各市人民政府,各縣(市,、區(qū))人民政府,省政府各部門,、各直屬機(jī)構(gòu),,各大企業(yè),各高等院校:

  為引導(dǎo)企業(yè)職工工資合理增長,,使企業(yè)工資分配與國家宏觀政策相協(xié)調(diào),,促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,根據(jù)我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和企業(yè)職工工資狀況,,經(jīng)人力資源和社會保障部審核,,現(xiàn)發(fā)布2012年全省企業(yè)工資指導(dǎo)線。

  以2011年全省企業(yè)在崗職工平均工資36737(省統(tǒng)計局統(tǒng)計快報)為基數(shù),,確定2012年全省企業(yè)工資指導(dǎo)線為:

  ()企業(yè)職工貨幣工資增長基準(zhǔn)線:15%,。

  ()企業(yè)職工貨幣工資增長上線(預(yù)警線)22%

  ()企業(yè)職工貨幣工資增長下線:6%。各地要進(jìn)一步完善工資指導(dǎo)線制度,,建立健全企業(yè)工資正常增長機(jī)制,,促進(jìn)企業(yè)職工工資合理增長。各級政府,、有關(guān)部門和企業(yè)要高度重視,,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織實施,,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,。

  各市應(yīng)根據(jù)本通知制定具體的實施意見,并報省人力資源社會保障廳備案,。

               山東省人民政府

               二一二年二月二十九日

  主題詞:勞動 企業(yè) 工資 通知

  抄送:省委各部門,,省人大常委會辦公廳,省政協(xié)辦公廳,,省法院,,省檢察院,濟(jì)南軍區(qū),,省軍區(qū),。各民主黨派省委。

山東省人民政府辦公廳2012229日印發(fā)

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